機構簡介
從1993年**始，劉曉亮老師就進入了企業培訓行業。2004年5月26日廣州集德能企業管理咨詢有限公司注冊成立，專注門店管理培訓落地服務。30年來，我們堅信“店長強，門店就強”的經營秘訣，我們把培養店長執行力作為終身使命。培訓過的中小連鎖企業店長超過10萬人，30-50%都做到了商圈冠軍門店。第二**集德能傳承人馬堅行老師（原可口可樂、肯德基門店管理資歷）、程姣老師（原上市公司加盟商總經理8年資歷），秉承集德能創始人劉曉亮教授“理念+工具+落地”培訓理念，贏得了一個又一個客戶口碑。培訓理念：“學店長，要集德能”這是我們一貫的宣傳口號！“不獲全勝，決不收兵”這是我們長期的服務口號！為企業培養有德有能的執行型門店管理人才是我們課程最大的亮點。我們用制度規定：所有的專職兼職講師都必須傳承創始人劉曉亮的“先訓練做人，再訓練做事”的培訓風格，這就是集德能的“德”；不能落... 查看全部 »
分類信息
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★劉曉亮：四招提升目標達成率店長班 [2025-08-20] #職業培訓# 1個PDCA圈，8大執行問題，30**即用模板，直接解決：復購低、人效低、利潤低！一、你的店長是否遇到這“八類問題”？上午 |
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巡店管理與業績提升區經班 [2024-06-14] #職業培訓# 第一單元：如何從“點線面”突破的角色轉變？1、區域經理的職責和使命，你認同了嗎？2、區域經理掌控銷售隊伍，你有思 |
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★劉曉亮：區域經理目標推動破局班 [2024-05-16] #職業培訓# 搞不定目標拿不到結果十大工具包，區域目標達成率提升30%1、“剛提拔”的區域經理，老板寄予厚望卻不懂目標推動 |
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金牌店長執行力落地班 [2024-04-18] #職業培訓# 模塊一：PDCA圈閉環模型，是提升團隊執行力的“信仰”一、抖音盛行，門店執行力不足的四大原因沒有變1、一切門店 |
機構新聞
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機構檔案
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